política de privacidad de vssillc.com fecha de vigencia: 16 de febrero de 2011
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Información de identificación personal
VSSI recoge información personal identificable de nuestros usuarios en varios puntos diferentes en nuestro sitio, incluyendo, sin limitación, cuando los usuarios nos lo proporcionan por (i) ponerse en contacto con nosotros a través de correo electrónico, (II) registrarse para el uso del sitio o (III) la presentación de información a través de cualquier forma, características interactivas o servicios disponibles en el sitio.
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Con el fin de que usted pueda aprovechar al máximo el sitio se le puede pedir que voluntariamente nos proporcione su información personal identificable a nosotros. Usted puede optar por no darnos su información personal identificable simplemente no entrar en el sitio o no nos lo proporciona. Mientras que usted todavía tendrá acceso al sitio incluso si usted no nos proporciona su información personalmente identificable, usted debe entender que usted no será capaz de utilizar ciertos de los servicios o de las características disponibles a través del sitio que requieren que usted ingrese su información de identificación personal para poder funcionar.
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VSSI recoge información personal para operar eficazmente y cumplir con las regulaciones gubernamentales (por ejemplo, empleo, impuestos, seguros). VSSI recoge y mantiene la información personal de sus empleados actuales y antiguos, de individuos que potencialmente puede emplear o colocar para el empleo permanente o temporal con los clientes de VSSI, de los trabajadores contingentes actuales y anteriores (incluyendo Temps y otros no empleados) de VSSI y a veces, puede recoger o estar expuesto a la información personal de sus clientes.
La información recopilada por VSSI se usará sólo como se describe en esta declaración de privacidad y/o en la forma que especifiquemos en el momento de la recolección. No cambiaremos la forma de usar sus datos personales sin su consentimiento. Algunas de las formas en que podemos usar sus datos personales incluyen, pero no se limitan a:
- Proporcione la capacidad de entrarle en contacto con;
- Cumplimiento de los requisitos de recursos humanos;
- Cumplimiento de las normas gubernamentales,
- Proveer funciones de nómina y recursos humanos, incluyendo programas de beneficios para empleados;
- Para apoyar las investigaciones de reclutamiento;
- Para facilitar el proceso de búsqueda de empleo y ayudarnos a encontrar una coincidencia de trabajo adecuada;
- Cumplir con las obligaciones contractuales;
- Medir el número de usuarios y el uso del sitio;
- Para almacenar información sobre sus preferencias;
- Reconocerte cuando regreses;
- Proporcionar información sobre los bienes y servicios solicitados o que puedan interesarle, donde usted consintió en ser contactado para tales propósitos;
- Marketing, publicidad y promociones, notificación de eventos, encuestas, talleres y sesiones de formación a cargo de los servicios de personal de VSSI.
- Para notificarle acerca de los cambios en nuestros servicios.
Los datos personales sobre usted pueden ser incluidos en los siguientes:
- Nuestras notas de la entrevista;
- Información obtenida mediante controles de referencia y antecedentes;
- Registros de acreditación educativa o profesional;
- Información necesaria para proporcionar servicios de nómina, incluidos los detalles bancarios, las deducciones fiscales y los subsidios vacacionales;
- Información sobre usted y sus beneficiarios, según sea necesario, para inscribirse en los paquetes de beneficios;
- Cartas de referencia; Y
- Resultados de la prueba
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Cómo se utiliza la información
Usted mantiene el control de su información. VSSI no usará ni compartirá la información personal que recopilemos de maneras no relacionadas con el propósito para el cual usted proporciona la información sin antes obtener su consentimiento (opt-in). En el momento en que proporcione su información, puede elegir si desea recibir más comunicaciones sobre ofertas especiales, información de producto u otros mensajes de marketing. Si recopilamos su información y no se le presenta una opción que indique que la información que usted envía sólo será utilizada para cumplir su solicitud. Si usted opta por las comunicaciones de marketing de VSSI, usted puede optar en cualquier momento. Todas las comunicaciones de correo electrónico de nosotros, como los boletines informativos, le dirán cómo dejar de recibirlos.
Seguridad de la información personal
VSSI tomará medidas razonables para asegurar la información de identificación personal que los usuarios nos proporcionen. Sin embargo, VSSI no puede garantizar la seguridad de cualquier información que usted nos envíe y lo hace bajo su propio riesgo. Toda la información de identificación personal está protegida por contraseña y accesible sólo al personal autorizado de VSSI. Sin embargo, existe la posibilidad de que otras personas puedan interceptar las transmisiones de Internet que contengan información de identificación personal del usuario. No hay manera para nosotros de asegurar la privacidad de la información del usuario antes de que llegue al sitio o después de que salga del sitio.
Cuánto tiempo se almacena la información
VSSI cree que es importante, por razones de privacidad y seguridad, eliminar información cuando ya no se necesite. Los períodos de retención de datos varían según el tipo de información recopilada y su propósito previsto. Por ejemplo, Almacenaremos su dirección de correo electrónico si usted se ha suscrito a uno de nuestros boletines informativos hasta que usted opte por salir (díganos que ya no desea recibir comunicaciones de nosotros). Si usted ordena los servicios de nosotros, la información de la cuenta y de la facturación será archivada según requisitos legales. Si usted nos envía una pregunta o preocupación mantendremos su información por un período de tiempo razonable y luego la borraremos.
Cambios en la Directiva
Si hacemos cambios materiales a esta política, publicaremos un aviso en la Página principal con respecto a la política enmendada, de modo que usted esté enterado de qué información personalmente identificable que recogemos, cómo la utilizamos, y bajo qué circunstancias si cualesquiera, la divulgamos. Nos reservamos el derecho de modificar esta política en cualquier momento, así que por favor revise el sitio con frecuencia para cualquier cambio. Las enmiendas a esta póliza se publicarán en el sitio y serán efectivas cuando se publiquen. Se considerará que usted ha sido informado de, estará sujeto a, y se considerará que ha aceptado, los cambios en cualquier política enmendada o revisada por su uso continuo de nuestros servicios o el sitio.